Bilan 12 heures en ligne
997 €*
NETS DE TAXES - *Tarif Mixte Présentiel & Visio sur St Malo: 1 297 € -Délai entre la demande et le début de la prestation : 15 jours minimum
Je privilégie les entretiens individuels, travailler seul sur votre cahier est, selon moi, contre-productif. C'est dans l'échange entre le consultant et le bénéficiaire que le travail se fait en profondeur. Le travail personnel est bien évidemment essentiel, mais l'accompagnement en face à face permet d'avancer de façon bien plus efficace.
100% PERSONNALISÉ
100% VISIO
100% FINANCÉ
CERTIFié QUALIOPI
Objectif du bilan de compétences
Défini par la loi du 31 décembre 1991- décret n°2018-1330 du 28 décembre 2018 :
Le bilan de compétences permet d’analyser vos compétences professionnelles et personnelles, ainsi que vos aptitudes et vos motivations en appui d’un projet d’évolution professionnelle et, le cas échéant, de formation.
Il peut être un vrai tremplin pour votre carrière.
Le bilan de compétences permet de faire un point sur votre carrière afin de vous aider à définir un projet professionnel cohérent ou valider un projet de formation.
Compétences visées
Faire le point sur vos compétences,
Repérer les potentiels inexploités,
Mieux connaître votre fonctionnement,
Valoriser vos atouts,
Définir où valider un projet professionnel réaliste et réalisable,
Définir un plan d'actions
Pour qui ?
Les salariés public où privé, demandeurs d'emplois, entrepreneurs, individuels.
Pas de prérequis nécéssaires
Pour les personnes porteuses de handicap, les rendez-vous peuvent s’effectuer à distance selon les préférences/possibilités.
Moyens pédagogiques
Entretiens individuels
Carnet de bord
Moyens d'apprécier la qualité de la formation
Synthèse finale
Evaluation par le bénéficiaire à la fin de la prestation et 6 mois post-accompagnement
Entretien de suivi à 6 mois
LE PROGRAMME
BILAN 12 HEURES
Entretien préliminaire gratuit et sans engagement
Un temps d'échange pour répondre à vos questions et comprendre vos attentes vis à vis du Bilan de Compétences.
A la suite de cet échange, vous êtes libre de choisir si vous souhaitez
entreprendre ce bilan maintenant, où plus tard.
Phase 1
PHASE DE DIAGNOSTIC - 2 heures
01. Un point sur votre parcours dans sa globalité: vos choix, le contexte
02. Formulation de votre objectif
Phase 2
PHASE D'INVESTIGATION – 8 heures
01. Passage d'un test choisi en adéquation avec vos besoins
02. Restitution et débriefing des résultats
03. Travail sur les valeurs & besoins
04. Travail sur les talents
Phase 3
SYNTHèSE - 2H
Remise de la synthèse et de votre feuille de route
La synthèse est un document confidentiel
SUIVI :
Un entretien de suivi est prévu 6 mois après la fin du bilan
• Possession d’un ordinateur
• Connexion internet
• Distance : environnement garantissant la discrétion et la confidentialité des échanges
• Distance : Avoir un compte Skype, Zoom, Whatsapp