Bilan de compétences et bilan d’orientation jeunes
Comprendre ce qui vous anime. Choisir où aller.
La Richardais · Rennes · À distance En présentiel près de Saint-Malo et Dinard, à Rennes, ou en visio partout en France.
Organisme certifié Qualiopi pour les actions de bilan de compétences.
Consulter le certificat Qualiopi ↗Vous cherchez votre voie, vous souhaitez évoluer ou vous préparez un choix d’études ? Je vous accompagne pour relier vos compétences, vos motivations et les possibilités concrètes qui s’offrent à vous.
Un accompagnement adapté à votre besoin.
Faire le point sur votre parcours, préciser un choix d’études ou accompagner une évolution professionnelle : nous partons de votre situation pour construire une direction.
Bilan de compétences
Vous avez besoin d’évoluer, de changer de métier ou de retrouver du sens dans votre travail ? Faites le point sur vos compétences, vos motivations et les options réalistes qui s’ouvrent à vous.
- Identifier vos compétences et vos points d’appui.
- Comprendre vos motivations professionnelles.
- Explorer et vérifier vos pistes.
- Construire un projet et un plan d’action.
Éligible au CPF.
À La Richardais, à Rennes et à distance.
Bilan d’orientation jeunes
Choisir des études, préciser un projet ou retrouver de l’élan : un espace pour comprendre ses intérêts, ses ressources et sa manière d’avancer.
- Clarifier ses envies et ses priorités.
- Identifier ses motivations et ses points forts.
- Explorer les études et les métiers.
- Préparer les prochaines étapes.
En présentiel à La Richardais et Rennes, ou à distance.
Entreprises
Vous souhaitez accompagner une évolution professionnelle, une mobilité ou la réflexion d’un collaborateur sur son parcours ? Échangeons sur votre besoin.
- Clarifier la situation et les objectifs.
- Identifier les compétences et les motivations.
- Examiner les perspectives d’évolution.
- Définir un accompagnement adapté.
Une trajectoire se construit. Elle ne se devine pas.
Les compétences montrent ce que vous savez mobiliser. Les motivations éclairent ce qui vous donne envie de vous engager. Le contexte détermine ce qui est possible.
Mon travail : relier ces trois dimensions pour transformer un questionnement en choix argumentés.
De la compréhension à l’action.
Poser la bonne question.
Votre parcours, vos attentes, vos difficultés et la décision à prendre : nous définissons ensemble l’objectif et le cadre de l’accompagnement.
Faire émerger des éléments concrets.
Entretiens, analyse des expériences et outils adaptés à votre situation permettent d’explorer vos compétences, vos motivations et vos pistes d’évolution.
Construire la prochaine étape.
Nous comparons les possibilités, précisons les conditions de réussite et construisons un plan d’action : les démarches à engager, leur ordre et les points de suivi.
Laurène Lebeltel
Après une expérience comme commerciale et responsable commerciale auprès d’une clientèle B2B, j’ai choisi d’accompagner les personnes dans l’analyse de leurs compétences, de leurs motivations et de leur orientation professionnelle.
Je connais les exigences du terrain et les moments où l’on se demande quelle suite donner à son parcours.
Mon fil conducteur reste le même : comprendre la personne, examiner les possibilités et faire émerger une suite réaliste.
Cette approche se décline dans le bilan de compétences, l’orientation des jeunes et l’accompagnement des entreprises.
Échanger avec Laurène ↗La confiance se construit dans le travail ensemble.
Découvrez les avis publiés sur les accompagnements du cabinet. Ils témoignent de parcours et d’expériences individuels.
Consulter la fiche et les avis Google ↗Pourquoi choisir notre bilan de compétences ?
Un accompagnement personnalisé
Le bilan prend en compte votre parcours, vos attentes, vos contraintes et vos aspirations. Les échanges et les investigations s’adaptent à votre situation pour construire un projet qui vous corresponde.
Des outils pour explorer vos motivations et vos talents
Selon les objectifs de l’accompagnement, des outils comme MOTIVA et CliftonStrengths peuvent enrichir la réflexion. Les résultats sont expliqués et remis en perspective avec votre expérience et votre projet.
Une démarche structurée
Une phase préliminaire permet de préciser votre besoin. La phase d’investigation explore vos compétences, vos motivations et vos pistes. La phase de conclusion permet de formaliser les résultats et les étapes de mise en œuvre.
En présentiel ou à distance
Vous pouvez réaliser votre bilan de compétences à La Richardais, près de Saint-Malo et Dinard, à Rennes, ou à distance en visio. Le rythme des rendez-vous est défini ensemble.
Un projet qui se traduit en actions
Les pistes sont confrontées à la réalité : métiers, environnements de travail, formations éventuelles et contraintes personnelles. Vous construisez un plan d’action pour préparer la suite.
Mieux vous comprendre pour mieux choisir.
Le test MOTIVA
Certifiée à l’outil MOTIVA, je l’utilise pour explorer les motivations professionnelles et nourrir la réflexion sur les pistes métiers.
- Vos moteurs d’engagement.
- Les environnements qui vous correspondent.
- Les sources possibles de démotivation.
- Les pistes métiers à approfondir.
L’approche CliftonStrengths
Une approche centrée sur vos talents et vos points forts pour comprendre votre manière naturelle d’agir, d’apprendre et de contribuer.
- Repérer vos points d’appui.
- Relire vos expériences avec un regard différent.
- Identifier les situations où vous les mobilisez.
- Les intégrer à votre réflexion professionnelle.
Les outils soutiennent la réflexion. Leurs résultats sont toujours discutés en entretien et ne déterminent pas, à eux seuls, un choix de métier ou d’études.
La Richardais, Rennes et à distance.
La Richardais
Votre bilan de compétences ou votre bilan d’orientation jeunes en présentiel, près de Saint-Malo et Dinard, sur la Côte d’Émeraude.
Rennes
Un accompagnement en présentiel pour faire le point sur votre parcours professionnel, préparer une évolution ou préciser votre orientation.
À distance
Des rendez-vous en visio pour bénéficier d’un accompagnement où que vous soyez en France, avec un rythme défini ensemble.
Un accompagnement attentif à vos besoins.
Odyssée Orientation accorde une attention particulière à l’accueil des personnes en situation de handicap.
Lors de l’entretien préalable, nous échangeons afin d’identifier vos besoins et d’étudier les adaptations possibles : rythme des séances, modalités à distance, supports adaptés, pauses et organisation des rendez-vous.
Lorsque la situation nécessite un accompagnement spécifique, une orientation vers des interlocuteurs compétents peut être envisagée, notamment Agefiph, Cap Emploi, MDPH ou Ressource Handicap Formation.
Référente handicap : Laurène Lebeltel
laurenelebeltel@gmail.com
06 27 53 51 97
Les modalités d’accueil et d’adaptation peuvent être transmises sur demande.
Financement CPF et certification Qualiopi.
Les bilans de compétences proposés par Odyssée Orientation sont éligibles au CPF. Un premier échange permet de préciser votre besoin, le programme et les modalités de financement.
L’organisme est certifié Qualiopi pour les actions de bilan de compétences. Cette mention ne s’étend pas automatiquement aux autres prestations présentées sur cette page.
Consulter le certificat Qualiopi ↗Vous n’avez pas besoin d’avoir déjà toutes les réponses.
Présentez-moi votre situation. Un premier échange permet de préciser votre besoin et de choisir l’accompagnement adapté.
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